Human resources
人力资源

岗位职责:

1、负责渠道销售规划,制定年度工作计划并落实,根据工作计划明确渠道市场工作目标及管理目标;

2、开拓、创新销售渠道及营销模式,提升销量;

3、对当地市场的开拓进行市场调研;

4、维护已开发的市场体系,确保各经销商及各门店经营顺利进行;

5、加强代理商技能培训,指导代理商开展工作;

6、理解或熟悉建材行业渠道开发体系,确保本职工作顺利开展;

任职资格:

1、市场营销大专及以上学历,有地板或建材行业1-2年以上工作经历;

2、男性,年龄25-35岁,五官端正,形象较好;

3、有管理零售团队工作经验者优先

待遇:底薪5000+提成+保险+培训+福利补贴+年终奖励(综合工资8-15/年)